月薪4.5k起！巢湖這家重點(diǎn)企業(yè)大量招人，崗位超多福利優(yōu)厚！

巢湖俞磊

佳賀科技合肥有限公司

一、公司簡介


公司經(jīng)營范圍：公司多年來致力于可循環(huán)塑料包裝類產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售，主要產(chǎn)品涵蓋蜂窩板、中空板、塑料托盤、圍板箱等。截至目前，公司總員工近百人，于巢湖設(shè)有兩個生產(chǎn)基地，廠房面積共計12500平方米，年產(chǎn)值過億元。公司采用高效率和人性化的科學(xué)管理模式，有專業(yè)的設(shè)計，研發(fā)以及服務(wù)團(tuán)隊，能根據(jù)客戶的產(chǎn)品需求做出完善的設(shè)計及貼心的服務(wù)。公司秉持“精密制造”的理念，緊跟國家戰(zhàn)略目標(biāo)指引，不斷朝著高性能、智能化、高端化的方向發(fā)展。


二、招聘職位描述


1、會計（總賬、成本、財務(wù)、稅務(wù)、審計）


薪資待遇：5500-6500（面議也可）


工作時間：8:30-12:00，1:00-5:30


職位福利：五險、績效獎金、帶薪年假、餐補(bǔ)、員工食堂…


工作內(nèi)容：


負(fù)責(zé)日常成本費(fèi)用、預(yù)算、出納管理等；


協(xié)助編制、審核、執(zhí)行公司內(nèi)部財務(wù)制度，完善財務(wù)流程、管控風(fēng)險；


組織存貨、固定資產(chǎn)等資產(chǎn)的盤點(diǎn)監(jiān)盤工作，確保公司資產(chǎn)的完整性與準(zhǔn)確性；


協(xié)助做好成本分析、損益分析和財務(wù)報表編制；


審核公司各項支出，并做好票據(jù)管理工作；


記錄和歸檔公司各項財務(wù)數(shù)據(jù)，配合外部審計工作；


完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


任職要求：


男女不限，大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)；


具備2年或以上制造業(yè)財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；


熟練使用Office辦公軟件，熟悉金蝶等財務(wù)軟件；


具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作精神，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識；


工作認(rèn)真細(xì)致，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和解決問題的能力。


2、出納（財務(wù)、審計、稅務(wù)）


薪資待遇：4500-5500


工作時間：8:30-12:00，1:00-5:30


職位福利：五險、績效獎金、帶薪年假、餐補(bǔ)、員工食堂…


工作內(nèi)容：


負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金、支票及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報銷；


及時登記現(xiàn)金、銀行日記賬；


編制月度資金計劃；


負(fù)責(zé)授信、貼現(xiàn)、貸款、貼息補(bǔ)貼資料準(zhǔn)備；


完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)性工作。


任職要求：


大專及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)；


必須具有制造業(yè)工作經(jīng)驗；


了解財務(wù)相關(guān)知識；


熟練操作財務(wù)軟件、OFFICE（例如Excel等）；


熟悉辦理各項銀行業(yè)務(wù)；


具備日?，F(xiàn)金管理、銀行的收支、核算、記賬、票據(jù)審核等能力；


良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和扎實(shí)的財務(wù)知識。


3、行政（運(yùn)營、人事、后勤）


薪資待遇：4500-5500


工作時間：8:30-12:00，1:00-5:30


職位福利：五險、績效獎金、帶薪年假、餐補(bǔ)、員工食堂、多次晉升機(jī)會…


工作內(nèi)容：


負(fù)責(zé)公司人事行政與后勤日常管理工作；


負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司各項制度、流程，完善運(yùn)行體系，并監(jiān)督執(zhí)行；


負(fù)責(zé)擬定、落實(shí)公司薪酬制度和績效考評方案；


負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)絡(luò)事宜以及其他應(yīng)急事務(wù)的處理；


完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


任職要求：


本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，3年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗、其中至少2年團(tuán)隊管理經(jīng)驗（有大中型制造業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先）；


熟悉人力資源六大模塊，掌握人力資源管理各項事務(wù)的操作流程；對制度建設(shè)、流程優(yōu)化、績效管理、薪酬設(shè)計、人員培訓(xùn)、企業(yè)文化建設(shè)等有成功經(jīng)驗；


熟悉國家、地區(qū)相關(guān)法律法規(guī)、方針政策等；


熟悉使用辦公軟件并具有良好的書面寫作及語言表達(dá)能力。


誠實(shí)穩(wěn)重，善于溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)，考慮問題全面細(xì)致，性格開朗，有團(tuán)隊合作精神及處理突發(fā)事件的能力。


4、生產(chǎn)管理（生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、計劃、現(xiàn)場）


薪資待遇：5000-8000


工作時間：8:30-12:00，1:00-5:30


職位福利：五險、績效獎金、帶薪年假、保底工資、全勤獎、員工食堂、高溫補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會…


工作內(nèi)容：


生產(chǎn)部門第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化并組織、實(shí)施生產(chǎn)運(yùn)營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程；


負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常管理工作；


編制生產(chǎn)和設(shè)備年度工作計劃與費(fèi)用預(yù)算；


負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的修訂、實(shí)施、監(jiān)督執(zhí)行；


負(fù)責(zé)組織開展注塑生產(chǎn)過程中技術(shù)難點(diǎn)的攻關(guān)技改及實(shí)施工作，推進(jìn)注塑生產(chǎn)工藝技術(shù)支持、技術(shù)改進(jìn)、生產(chǎn)成本的控制等工作；


完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。


任職要求：


大專及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，2年以上制造工廠內(nèi)部車間管理經(jīng)驗，有循環(huán)包裝領(lǐng)域管理經(jīng)驗者優(yōu)先；


具備優(yōu)秀的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、分析和資源整合能力；


熟悉注塑分廠生產(chǎn)計劃管理、作業(yè)管理、品質(zhì)管理、現(xiàn)場管理、成本控制的管理模式和運(yùn)作方式，具備精益制造、價值鏈管理理念；


積極上進(jìn)，具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力。


5、銷售經(jīng)理（渠道、區(qū)域、大客戶）


薪資待遇：5000-8000（面議也可）


工作時間：8:30-12:00，1:00-5:30（外勤除外）


職位福利：五險、績效獎金、帶薪年假、保底工資、全勤獎、員工食堂、高溫補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會…


工作內(nèi)容：


根據(jù)公司下達(dá)的年度銷售和費(fèi)用目標(biāo)，制訂區(qū)域內(nèi)各項管理指標(biāo)并指導(dǎo)完成；


管理及維護(hù)管轄區(qū)域內(nèi)客戶、經(jīng)銷商；


開拓新市場，發(fā)展新客戶，拓寬產(chǎn)品銷售范圍；


監(jiān)督各項市場策略的執(zhí)行，擴(kuò)充市場份額。編制及管控區(qū)域內(nèi)各項費(fèi)用投入，組織區(qū)域內(nèi)部團(tuán)隊管理、人員培養(yǎng)建設(shè)；


管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。


任職要求：


大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；


3～5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，具有循環(huán)包裝產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；


反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；


具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；


熟悉當(dāng)?shù)厥袌霏h(huán)境有良好客情，具備市場開拓能力；


熟悉市場銷售規(guī)劃、費(fèi)用指標(biāo)控制、人員管理和培訓(xùn)政策。


6、銷售助理（數(shù)據(jù)分析、跟單、維護(hù)）


薪資待遇：5000-6000


工作時間：8:30-12:00，1:00-5:30（外勤除外）


職位福利：五險、績效獎金、帶薪年假、保底工資、全勤獎、員工食堂、高溫補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會…


工作內(nèi)容：


負(fù)責(zé)整理客戶資料，做好相關(guān)統(tǒng)計工作；


處理客戶訂單報價，制作相應(yīng)銷售合同；


負(fù)責(zé)訂單處理、跟單、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤及配合物流安排等事務(wù)；


及時與財務(wù)對接，每周匯報回款情況，定期做好回款、催款等相關(guān)工作；


協(xié)調(diào)客戶，倉庫、物流和工廠之間的溝通；


負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的反饋，保證產(chǎn)品符合客戶要求及公司標(biāo)準(zhǔn)；


完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作。


任職資格：


大專以上學(xué)歷，營銷專業(yè)優(yōu)先；兩年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉銷售管理模式；


具有良好的文字讀寫能力和語言表達(dá)能力；


具有良好的電腦操作技能，能熟練使用各種辦公軟件；


具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，具備團(tuán)隊合作精神；


有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神，嚴(yán)守公司機(jī)密；


有駕照，能接受外勤工作；


7、機(jī)電維護(hù)工（電源、電路、電器）


薪資待遇：5500


工作時間：8:30-12:00，1:00-5:30（外勤除外）


職位福利：五險、績效獎金、保底工資、全勤獎、員工食堂、高溫補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會…


工作內(nèi)容：


高、低壓配電房日常值班點(diǎn)檢管理，主要為高低壓配電系統(tǒng)配電房的設(shè)施與設(shè)備點(diǎn)檢與管理；


配電房值班管理嚴(yán)格按照高低配電房值班管理相關(guān)規(guī)范進(jìn)行點(diǎn)檢、維護(hù)、保養(yǎng)與管理；


供水、電、氣設(shè)備設(shè)施日常點(diǎn)檢與維護(hù)管理，基礎(chǔ)設(shè)施日常點(diǎn)檢維修每日巡查。


任職資格：


3年以上綜合體相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，含55周歲以下；


具有中級或以上電工證、持有高、低壓類電工《特種作業(yè)操作證》；


有責(zé)任心，對突發(fā)事件有應(yīng)對能力。


招聘職位描述


8、倉庫管理員2名（倉儲、貨運(yùn)、物流）


薪資待遇：5000-8000


工作時間：8:30-12:00，1:00-5:30


職位福利：五險、績效獎金、全勤獎、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、員工食堂…


工作內(nèi)容：


具備倉庫管理相關(guān)知識，熟悉倉庫物流流程和常用的物流軟件，認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)做好貨品的入庫和配送工作；


全面掌握倉庫各物料庫存情況，根據(jù)銷售訂單計劃配相應(yīng)數(shù)量的物料，負(fù)責(zé)對貨品進(jìn)出倉、驗貨、記賬等出入庫工作；


及時與生產(chǎn)主管溝通當(dāng)天的銷售發(fā)貨情況，并及時調(diào)撥貨品做好發(fā)貨準(zhǔn)備；


對物品的出入庫要及時驗收、記賬，做到賬物相符，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋；定期對倉庫貨品盤點(diǎn)清查，發(fā)現(xiàn)賬、物不符時，找出原因及時調(diào)賬或上報公司領(lǐng)導(dǎo)處理；


對數(shù)字敏感，具有較好的數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計分析能力，負(fù)責(zé)當(dāng)天倉庫內(nèi)部的工作安排，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。


任職要求：


高中及以上學(xué)歷，物流管理、倉儲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；


1～3年倉庫管理經(jīng)驗，熟悉倉庫操作流程；


熟練使用辦公軟件，具備基本的電腦操作能力；


具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。


聯(lián)系人：李浩


聯(lián)系方式：13814875687


公司地址：安徽省合肥市巢湖市港口大道與大灣路交叉口東南100米

來源：巢湖人社

素材：潘青青  編輯：何金梅

校審：趙小波  終審：何杭軍